SAKIP

2025 | 2026

RINGKASAN LKjIP 2024

Laporan Kinerja Instansi Pemerintah (LKjIP) Pengadilan Tata Usaha Negara Banjarmasin Tahun 2024 merupakan bentuk pertanggungjawaban atas pelaksanaan mandat, visi dan misi, tujuan serta sasaran yang telah ditetapkan di dalam Perjanjian Kinerja Tahunan (PKT) Tahun 2024. Target indikator kinerja yang harus dicapai Pengadilan Tata Usaha Negara Banjarmasin Tahun 2024 telah dituangkan dalam Rencana Strategis (Renstra) Tahun 2020-2024, Rencana Kerja Tahunan (RKT) Tahun 2024 dan Rencna Aksi.  Tahun 2024 Penyusunan Laporan Kinerja Instansi Pemerintah (LKjIP) didasarkan pada hasil capaian kinerja terhadap target indikator kinerja dan telah berpedoman pada Surat Sekretaris Mahkamah Agung Nomor: 4505/SEK/OT1.6/XII/2024 tentang Penyusunan dan Penyampaian Dokumen SAKIP.

Pengadilan Tata Usaha Negara Banjarmasin telah menetapkan 4 Sasaran Strategis sesuai Surat Keputusan Sekretaris Mahkamah Agung Nomor: 173/SEK/SK/I/2022 tentang Penetapan Indikator Kinerja Utama (IKU) Pada Pengadilan Tingkat Banding dan Pengadilan Tingkat Pertama Di Lingkungan Mahkamah Agung Republik Indonesia.

Sasaran strategis tersebut diukur berdasarkan 7 Indikator Kinerja. Capaian indikator kinerja utama pada setiap sasaran strategis pada Pengadilan Tata Usaha Negara Banjarmasin Tahun 2024 dapat dilihat dalam tabel berikut:

• Persentase perkara yang diselesaikan tepat waktu.

78%

• Persentase perkara yang Tidak Mengajukan Upaya Hukum Banding dan Kasasi.

• Index persepsi pencari keadilan yang puas terhadap layanan peradilan.

• Persentase perkara yang diselesaikan tepat waktu.

• Persentase perkara prodeo yang diselesaikan

• Persentase pencari keadilan golongan tertentu yang mendapat layanan bantuan hukum (Posbakum).

• Persentase putusan perkara TUN yang ditindaklanjuti.

RINGKASAN LKjIP 2023

Laporan Kinerja Instansi Pemerintah (LKjIP) Pengadilan Tata Usaha Negara Banjarmasin Tahun 2023 merupakan bentuk pertanggungjawaban atas pelaksanaan mandat, visi dan misi, tujuan serta sasaran yang telah ditetapkan di dalam Perjanjian Kinerja Tahunan (PKT) Tahun 2023. Target indikator kinerja yang harus dicapai Pengadilan Tata Usaha Negara Banjarmasin Tahun 2024 telah dituangkan dalam Rencana Strategis (Renstra) Tahun 2020-2024, Rencana Kerja Tahunan (RKT) Tahun 2023 dan Rencna Aksi. Tahun 2023 Penyusunan Laporan Kinerja Instansi Pemerintah (LKjIP) didasarkan pada hasil capaian kinerja terhadap target indikator kinerja dan telah berpedoman pada Surat Sekretaris Mahkamah Agung Nomor: 4107/SEK/OT1.6/12/2023 tentang Penyampaian Dokumen SAKIP. Pengadilan Tata Usaha Negara Banjarmasin telah menetapkan 4 Sasaran Strategis sesuai Surat Keputusan Sekretaris Mahkamah Agung Nomor: 173/SEK/SK/I/2022 tentang Penetapan Indikator Kinerja Utama (IKU) Pada Pengadilan Tingkat Banding dan Pengadilan Tingkat Pertama Di Lingkungan Mahkamah Agung Republik Indonesia. Sasaran strategis tersebut diukur berdasarkan 7 Indikator Kinerja. Capaian indikator kinerja utama pada setiap sasaran strategis pada Pengadilan Tata Usaha Negara Banjarmasin Tahun 2024 dapat dilihat dalam tabel berikut:

• Persentase perkara yang diselesaikan tepat waktu.

83%

• Persentase perkara yang Tidak Mengajukan Upaya Hukum Banding dan Kasasi.

• Index persepsi pencari keadilan yang puas terhadap layanan peradilan.

• Persentase perkara yang diselesaikan tepat waktu.

• Persentase perkara prodeo yang diselesaikan

• Persentase pencari keadilan golongan tertentu yang mendapat layanan bantuan hukum (Posbakum).

• Persentase putusan perkara TUN yang ditindaklanjuti.

Berikut dokumen SAKIP selengkapnya: